Zscalerの学生採用プログラム
Zscalerでは、常に学生や新卒者の皆様のフレッシュな視点やアイデアを求めています。インターンシップ プログラムは、実際にビジネスに影響を及ぼすプロジェクトを通して実務を経験できるすばらしいチャンスとなります。Zscalerの社員も、インターン生を心待ちにしています。将来イノベーションを起こしたり、同僚となってくれる方と出会い、成長のお手伝いができることを楽しみにしています。
インターンシップの詳細と参加資格
3か月のインターン(延長または正式雇用の可能性あり)
ビジネス環境での実務スキルの学習
Zscalerのプロジェクトに関するプレゼンテーションの完成
社会貢献活動への参加
インターン生向けのユニークな社外アクティビティーへの参加
認定を受けた4年制大学の3年生、4年生、大学院生が対象
卒業1年以内の新卒者(学士または修士)も応募可
ダイバーシティーとインクルージョンの重視
当社では人種、性別、肌の色、宗教、性的指向、性同一性、国籍、障害の有無などを問わず、応募資格を有するすべての方を対象に選考機会を設けています。
人材紹介会社からの応募
Zscalerは人材紹介会社が作成した履歴書は受け付けていません。Zscalerの採用担当のメールアドレスや従業員、当社の各拠点に履歴書を送付しないでください。Zscalerは、当社の依頼なく送付された履歴書に関連する手数料、諸経費には一切責任を負いません。