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ESG/社会/価値観

Zscalerの価値観

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概要

高い業績と実行力のある社内文化と従業員の積極的な関わりは、Zscalerの成功の基盤となる大切な要素です。私たちは、お客様とビジネスの成功を実現するために、世界中の従業員が最高の仕事を創造し、協力しながら貢献できるよう支援しています。


常にベストを目指す取り組みは、才能あふれる人々がZscalerの価値観を共有し、世界中の個人や組織により優れたセキュリティを提供することによって、違いを生みだすチャンスを模索する文化を創造することから始まります。

ハイパフォーマンスな企業文化を構築するZscaler

チームワーク

多様な視点や背景を持つ人々を尊重し、敬意を持って意見の相違を認めながら、1つのチームとして前進します。オープンマインドの精神で、Zscalerにとって最善となる道を目指して取り組みます。会社の成功は、個人の成功につながります。

オープンなコミュニケーション

風通しがよく、透明性のある組織であり、言動における一貫性を徹底するよう努めています。前向きな姿勢でコミュニケーションを取り、お互いの成功を称え合い、挑戦に立ち向かい、共感の心を持って耳を傾けます。Zscalerでは、安心して本当の自分を表現でき、話しにくい内容についても討論できる環境を整えています。

情熱

技術を磨くための継続的な学びを目的として、投資を行います。謙虚な姿勢を保ちながら、臨機応変に対応し、ベストを尽くすための努力を怠りません。「正しいことをする」という信念を常に持ち、卓越性を追求するうえで立ちはだかる障害を乗り越えていきます。

イノベーション

創造力豊かな企業として、型にはまった方法ではなく、新しい考え方で複雑な問題を解決します。不可能なことはないと信じ、リスクをいとわず、失敗から速やかに学ぶ姿勢を忘れません。

お客様第一主義

お客様に喜んでいただくために、期待される以上に尽力します。お客様の課題を理解して、解決へと導くことに情熱をもって取り組みます。お客様との取引にとどまらず、相互の信頼関係を築くことで、永続的な関係を築きます。

環境
環境

環境効率を考慮した設計の確立

社会
社会

個人と組織の可能性の最大化

ガバナンス
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信頼の確保